Posizioni aperte

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Famiglia di 4 persone + cane

• Mansioni: pulizie, lavanderia, stiro, cucina semplice, supporto nella gestione del cane, pulizia degli spazi esterni (giardiniere e impresa già presenti per i lavori più pesanti)
• Requisiti: disponibilità a trasferte occasionali durante l’estate
• Alloggio: appartamento indipendente
• Stipendio: €3.000–3.200/mese (coppia)
• Contratto: tempo indeterminato

Posizione disponibile da subito

Famiglia di origine inglese con 2 bambini (2 mesi e 2 anni)

• Mansioni: babysitting, cucina semplice, eventuale supporto domestico (presente colf full time)
• Requisiti: conoscenza inglese, preferibile anche francese e spagnolo; flessibilità per trasferte
• Alloggio: studio privato in Francia + camera con bagno a Ginevra (1–2 volte a settimana)
• Giorni di riposo: mercoledì e giovedì
• Stipendio: €2.000–2.500 netti/mese
• Contratto: francese, 45–50 ore settimanali

Per famiglia residente a Zurigo composta da 4 persone (bambini di 4 e 7 anni), ricerchiamo coppia di domestici oppure singola colf/governante madrelingua italiana.
La famiglia parla italiano, inglese e francese e risiede in una casa di pregio con giardino. È già presente una nanny per i bambini.
Si ricerca una figura (o coppia) preferibilmente con cittadinanza europea e patente.

• Mansioni donna: casa, stiro, cucina semplice.
• Mansioni uomo: supporto casa, giardino, commissioni/spesa.
• Alloggio: appartamento separato.
• Contratto: italiano o svizzero.
• Retribuzione: da valutare in base all’esperienza.

Per famiglia di 4 persone residente a Monza, ricerchiamo una colf full time con buona conoscenza della lingua italiana e patente di guida.

• Contratto: full time, 40 ore settimanali.
• Mansioni: pulizia, guardaroba, cucina.
• Richieste: disponibilità a trasferte saltuarie.
• Retribuzione: da valutare in base all’esperienza.

Ricerchiamo colf full time per casa di villeggiatura a Bodio Lomnago.
La villa comprende una dependance, un ufficio e un’abitazione principale.
I proprietari vi soggiornano principalmente nei weekend.

• Mansioni: pulizia e mantenimento della villa.
• Requisiti: esperienza pregressa, autonomia, patente di guida, disponibilità full time (40 ore settimanali).
• Retribuzione: €1.800 – €2.000 netti/mese.

Per famiglia di 5 persone (bambini di 6, 3 e 1 anno), ricerchiamo una colf live-in.
La famiglia dispone già di una tata nel primo pomeriggio.

• Alloggio: camera con bagno privato.
• Giornata tipo:
• 7:15 colazione e aiuto nella preparazione dei bambini per la scuola
• Pulizie e stiro durante la giornata
• Preparazione cena alle 19
• Eventuali aiuti saltuari (ritiro bimbo all’asilo alle 16:30)
• Richieste extra: alcune sere, 2 weekend al mese in inverno, mese di luglio in trasferta.
• Inizio: immediato.
• Retribuzione: €2.000 netti/mese

Per famiglia di 5 persone e 2 cani, ricerchiamo coppia domestici per residenza a Recanati.

• Alloggio: appartamento indipendente.
• Contratto: 44 ore settimanali (8 ore lun–ven + 4 ore sabato mattina).
• Riposo: sabato pomeriggio e domenica.
• Requisiti: patente, buona conoscenza italiano e/o inglese.
• Mansioni donna: casa, stiro, lavanderia, cucina semplice (o supporto alla signora).
• Mansioni uomo: giardino, lavori pesanti, manutenzioni.
• Retribuzione: €2.500 – €3.000 + alloggio.

Per famiglia composta da 5 persone adulte, ricerchiamo una governante esperta.

• Contratto: live-in o live-out.
• Mansioni: pulizia, guardaroba, gestione staff domestico.
• Richieste: disponibilità per trasferte saltuarie.
• Retribuzione: da valutare in base all’esperienza.

Famiglia di 3 persone

• Orario: lunedì–venerdì, 13:00–21:00
• Mansioni: pulizia, cucina
• Requisiti: buona conoscenza dell’italiano; preferibile conoscenza di spagnolo, inglese o francese
• Trasferte: non previste – richiesta disponibilità per qualche extra nel weekend a Milano
• Stipendio: da valutare in base all’esperienza

Famiglia di 4 adulti

• Contratto: live-in, 54 ore settimanali
• Mansioni: pulizia della casa, stiro, preparazione della cena, sistemazione della cucina
• Requisiti: disponibilità nei weekend e per eventuali trasferte
• Stipendio: €1.600–1.700/mese

Famiglia composta da 1 persona + cane

• Contratto: live-in
• Mansioni: cura della casa, gestione esterni e giardino, cura degli animali, piccole manutenzioni
• Requisiti: patente B, disponibilità a iniziare da subito
• Stipendio: €1.800–2.000/mese

Famiglia con bambino di 3 anni e mezzo (trasferimento previsto da Monza a Milano 2)

• Contratto: part-time – 20 ore settimanali
• Orario: lun–ven 16:00–20:00 + eventuale sabato 16:00–20:00
• Mansioni: babysitting e cura del bambino
• Requisiti: patente B, disponibilità a trasferte, preferibile conoscenza di una lingua straniera e attestati professionali in ambito pedagogico/educativo
• Stipendio: da definire in base all’esperienza

Famiglia composta da 3 persone, con bambina di 2 anni, cerca una tata colf con contratto live-in o live-out.

• Contratto: domestico a tempo indeterminato
• Mansioni: babysitting pomeridiano, pulizie, stiro, commissioni e spesa
• Requisiti: buon italiano e buon inglese; richiesta flessibilità per qualche extra serale, weekend e trasferte
• Alloggio: camera con bagno a disposizione in caso di contratto live-in
• Stipendio: da valutare in base all’esperienza e alla formula contrattuale scelta

Per famiglia composta da 2 persone e un cane (pastore tedesco), cerchiamo una coppia di domestici con esperienza.
L’abitazione si trova a Verbania ed è una casa di villeggiatura: il signore risiede stabilmente, mentre la signora è presente solo nei weekend.

• Contratto: 54 ore settimanali (preferibile riposo infrasettimanale, ma si valuta flessibilità)
• Mansioni: custodia, pulizia, cucina, cura del cane, gestione spesa e guardaroba, servizio a tavola, piccole manutenzioni, gestione piscina
• Requisiti: patente e buon italiano
• Offerta: auto di servizio + alloggio indipendente
• Stipendio: €3500 – €4000 mensili netti

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Se il tuo profilo risponde alle esigenze della nostra selezionata clientela verrai contattato per un colloquio conoscitivo.
Non dovrai versare all’agenzia nessuna quota di iscrizione o compenso per l’eventuale assunzione.

Cosa portare al colloquio 

• Documenti —  copia dei documenti che devono essere in regola (permesso di soggiorno, carta di identità, codice fiscale e patente se in possesso).
• Referenze — devono essere scritte e contatti telefonici degli ex datori di lavoro
• Titoli — Se in possesso copia di attestati per formazione professionale.
• Certificati — Certificato penale e dei carichi pendenti validato nell’anno in corso (se richiesto dai clienti)

• Non svolgiamo nessun tipo di intermediazione economica tra le candidate ed il cliente: possiamo informarvi sui minimi retributivi, le tipologie di contratto ma non entriamo nello specifico, in quanto riteniamo che ognuno sia libero di stringere collaborazioni lavorative come meglio crede.

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For many families, summer means temporary relocations, guests, travel, and new daily rhythms. Whether it’s a villa in a holiday destination or a period spent on a private yacht, managing domestic staff during the summer requires careful planning, targeted selection, and strong adaptability.

Allure Domestic Staff supports families in seasonal planning with a tailored approach, selecting well-trained, flexible personnel experienced in working in high-profile environments, even during summer months.

House manager, chi è e come trovarlo

House Manager per la gestione delle proprietà dei privati.

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Caratteristiche, mansioni, soft skills e ruoli.

In questo articolo parleremo della figura dell'house manager, le sue caratteristiche, il profilo e come trovarlo. Mentre il personal assistant è una figura di supporto alla persona, possiamo dire che l'house manager è invece la figura specifica centrata sulle proprietà immobiliari, la gestione di case e il loro management.

 Non è facile dare un perimetro alle mansioni che l'house manager svolge o può svolgere; questo dipende da molti fattori come:

• la possibilità di dover gestire lo staff domestico
• il tipo di struttura o strutture gestite
• le specifiche necessità del datore di lavoro.

Nel caso in cui il manager delle proprietà debba anche gestire il personale domestico e di cucina è chiaro che diventeranno necessarie capacità particolari ed esperienza nella gestione dei dipendenti. Se l'house manager gestisce più proprietà (e perché no in nazioni diverse o in luoghi lontani tra loro) dovrà essere una persona disponibile a viaggiare e capace di lavorare sotto stress.

Quali sono le mansioni dell' House manager?

Le mansioni dell'house manager così come del maggiordomo (in inglese Butler) vengono descritte in maniera precisa dall’"International Guild of Professional Butlers". È importante notare come le mansioni di un manager della proprietà possono coincidere con le mansioni richieste ad un manager di un hotel. 

Per questo motivo le associazioni dei professionisti della gestione delle case si occupano di formare personale sia destinato all'ambiente alberghiero che a quello privato. Per fare un esempio la "Professional English Butler" forma personale che poi è stato posizionato presso hotel di alto rango come Sheraton hotel, Regent, Bellagio (Las Vegas) ecc. ecc.

Ma torniamo al titolo di questo capitolo e cioè quali sono le mansioni dell'house manager; in linea di massima ecco una lista di mansioni:

1. Supervisione del personale domestico;
2. gestione amministrativa della o delle proprietà;
3. gestione dei fornitori e dei servizi annessi;
4. responsabile dei sistemi di sicurezza.

Quando l'house manager ha un ruolo di coordinamento del personale domestico sarò anche responsabile di:

1. inventario degli oggetti di valore, arte, antiquariato, porcellane ecc ecc;
2. personale o servizi di lavanderia;
3. manutenzione e pulizia;
4. attività subappaltate, manutenzione e altri lavori nella proprietà;
5. automobili presenti nella proprietà;
6. infrastrutture (piscina, campo da golf, giardini...)

Differenza tra House manager e Maggiordomo (butler)

Qual è quindi la differenza sostanziale tra l'house manager e il maggiordomo? Il punto cruciale che definisce la differenza tra questi due ruoli é il fatto che mentre il maggiordomo è concretamente attivo è coinvolto nei lavori comuni l'house manager ha un ruolo di coordinamento di amministrazione. Infatti l'house manager è anche responsabile per quanto riguarda la gestione amministrativa del personale domestico di ferie e permessi, delle buste-paga e della malattia dei dipendenti.

House Manager: caratteristiche soft skills

All'house manager sono richieste soft skill particolari e grande intelligenza emotiva ecco alcune caratteristiche:

1. Proattività: anticipa le necessità e non si limita a svolgere gli ordini del datore di lavoro
2. Ha un carattere amichevole elegante tuttavia è capace di mantenere il rapporto con i datori di lavoro, i familiari e i loro amici in un ambito professionale.
3. Un forte senso della privacy e della riservatezza gode della piena fiducia del datore di lavoro.

Conoscenze richieste al manager di una proprietà

L'House Manager ha capacità e conoscenze che non sono molto diverse da quelle di un manager di azienda; sia dal punto di vista prettamente manageriale che tecnologico che da quello delle soft skills, come abbiamo visto sopra.

Capacità di problem solving, capacità di lavorare per obiettivi, l'house manager è geniale, pronto, intraprendente, industrioso, fine. Anche le capacità di leadership sono importanti e l'orientamento a lavorare in modo autonomo.
Alcuni requisiti tecnologici sono la capacità di utilizzare software di gestione, Excel, lavorare in cloud per condividere con datori di lavoro informazioni, calendari e novità.

Le qualifiche necessarie ad un House manager, scuole, esperienza, settori.

Come abbiamo spiegato precedentemente il ruolo dell'house manager abbraccia una forbice di possibilità molto ampia. 
Può essere una persona dedita ad una singola proprietà con ruoli tutto sommato semplici e delineati oppure può essere il manager di più proprietà sparse nel mondo ognuna delle quali con personale domestico e necessità complesse.
Per questo motivo il background di un house manager può essere esperienziale come anche universitario. Facciamo l'elenco giusto per chiarezza:

• Esperienza in management di Hotel
• Esperienza nello stesso ruolo in lavori precedenti
• Formazione universitaria e master
• Formazione in corsi e scuole private specifiche

House manager Part-time

Malgrado normalmente l'house manager lavori a tempo pieno per il datore di lavoro e per le sue proprietà può succedere di averne bisogno per un tempo limitato.
I casi sono i più svariati: una casa da amministrare in attesa di essere venduta, una casa poco utilizzata in uno specifico periodo, una casa su cui si stanno effettuando lavori e nuovi progetti.

Sappiamo per esperienza che quando un house manager inizia a collaborare con successo per un datore di lavoro diventa automaticamente una figura chiave la cui collaborazione difficilmente viene interrotta.

Come trovare un House Manager

Allure Milano si occupa di selezione e recruiting di House manager qualificati e referenziati; ci occupiamo anche di formare il personale per istruirlo sulle specifiche esigenze del cliente.

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Personal assistant

Assistente personale per la famiglia, gli impegni privati e il business.
Caratteristiche, mansioni, soft skills e ruoli.

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Un Personal Assistant per la famiglia e i privati

Il personal assistant nella famiglia è una figura chiave con un largo range di responsabilità in ambito domestico. Come vedremo in questo articolo il personal assistant è parte dello staff domestico può avere ruoli nella gestione dei bambini, della casa, del parco auto, degli impegni privati, delle vacanze, della gestione degli ospiti per uno o più componenti della famiglia. Scopri anche la figura dell'House Manager.

E difficile circoscrivere le mansioni dell'assistente di famiglia proprio perché ogni famiglia può decidere di delegare solo alcune o tante responsabilità fino arrivare alla gestione del denaro e del budget mensile. Possiamo immaginarlo come un maggiordomo evoluto dell'era moderna. Può essere sia un uomo che una donna l'importante è che abbia particolari caratteristiche di empatia, organizzazione, capacità di rispettare la privacy pur essendo sempre presente e a disposizione.

Ecco alcune mansioni richieste ad un Personal assistant

• Si occupa di commissioni varie dallo shopping all'organizzazione di viaggi (acquista i biglietti, prenota l'Hotel, noleggia l'auto).
• Collabora e lavora a stretto contatto con altre figure su vari progetti domestici.
• Mantiene organizzato e aggiornato un elenco di fornitori domestici e costruisce buone relazioni con i fornitori.
• Coordina il personale domestico e assiste se necessario con gli orari mensili.
• Supervisiona i vari progetti domestici a secondo delle specifiche necessità.
• Tiene un inventario di oggetti personali per gli assistiti e rifornisce se necessario un rendiconto.
• Tiene un inventario di tutte le forniture domestiche (elettrodomestici, ricambi, lampadine, batterie, prodotti per l'igiene).
• Mantiene un elenco di prodotti per la casa e di oggetti personali, comprese le informazioni su dove sono stati presi e dove riprenderli.
• Acquista articoli per la casa secondo necessità.
• Invia ordini di acquisto mensili e ottiene l'approvazione dalla famiglia, inoltre effettua ordini e monitora le consegne.
• Si occupa della sicurezza dell casa a fine giornata: tutte le porte chiuse, sistemi antifurto e anti-intrusione attivi.
• Risponde alle chiamate in arrivo e accoglie gli ospiti in caso di inviti.
• Prepara la casa per eventi e feste. Si coordina con i fornitori per l'arredamento delle vacanze (Pasqua, Natale, vacanze estive, compleanni).
• Gestisci i calendari provati della famiglia (separati dai calendari professionali).
• Fissa appuntamenti personali.
• Si assicura che gli appuntamenti siano sincronizzati con gli smartphone.
• Tiene sotto controllo le scadenze domestiche (ad es. immatricolazioni di automobili, contratti di manutenzione, garanzie, ecc. ecc.).
• Acquista  e gestisce la lista dei regali da fare.
• Tieni traccia dei compleanni e di altre date importanti.
• Manutenzione occasionale del guardaroba, ad esempio calzolaio, sartoria, ecc.
• Pianifica e coordina gli impegni e gli eventi della famiglia.
• Assiste con progetti di archiviazione personale.

Mansioni del personal assistant relative alla guida:

• Trasporto sicuro e protetto dei componenti della famiglia.
• Si occupa della pulizia delle auto: interni ed esterni.
• Mantiene il veicolo pronto e in ottime condizioni: tagliandi, carburante, pressione dei pneumatici, Telepass, ecc.
• Si occupa delle dotazioni di bordo delle auto: fazzoletti, acqua, ombrelli, autoradio, occhiali da sole.

Personal assistant Vs Baby sitter

Uno dei ruoli fondamentali del personal assistant in ambito familiare è sicuramente quello della gestione dei bambini. Ma quali sono le differenze tra un personal assistant e un babysitter?
Il personal assistant detto anche assistente familiare assume ruoli e responsabilità che vanno oltre la semplice assistenza dei bambini. La principale differenza tra un personal assistant è una Tata o babysitter è che i personal assistant non aiutano solo i bambini ma anche i genitori nel loro ruolo. Il personal assistant in relazione alla gestione dei bambini avrà una varietà di compiti che lo fanno diventare una soluzione perfetta per le famiglie impegnate. immaginiamo quindi un assistente personale come quello che hanno manager e imprenditori e una babysitter unite in una sola figura. Inoltre non è facile capire che se un genitore è molto impegnato e ha più tempo libero grazie al suo personal assistant questo si tradurrà in più tempo con i propri figli. Un'altra differenza tra un baby sitter è un personal assistant è che mentre il babysitter si occupa di custodire i bambini a casa e di svolgere poche altre mansioni un personal assistant si può occupare di portare a scuola i bambini, di portarli dal dottore nonché di portare il bambino ai corsi a cui è iscritto come in piscina o a karate.

Personal assistant per gli impegni privati

Alcune persone particolarmente impegnate nella società e con una gestione del tempo critica possono trarre beneficio dall'essere assistiti da un personal assistant degli impegni privati. Alcune delle mansioni di un assistente personale in ambito prettamente privato sono:

• prenotare il parrucchiere incrociando gli impegni dell'agenda
• fungere da coach o da supporto a scelte e decisioni
• gestione di feste, organizzazione di eventi personali
• aiuto in cucina e per l'acquisto del necessario per cene e week end
• gestione degli inviti e redazione di resoconti
• prenotazione di hotel, esperienze, strumenti sportivi (windsurf, vela, noleggio barca, prenotazione mostre e fiere)

Le soft skills del Personal assistant

Il family personal assistant come ormai chiaro lavora a stretto contatto con la famiglia e i suoi componenti.a lui sono richieste doti e caratteristiche caratteriali molto particolari.
Il personal Assistant ha la capacità di mantenere la riservatezza ed essere ultra discreto. I componenti della famiglia devono poter fidarsi ciecamente e questa dote si costruisce nel tempo con atteggiamenti idonei.
Egli mantiene la massima riservatezza e non rivela mai  informazioni relative ai suoi datori di lavoro. Dimostra un'eccellente etichetta e-mail, comunicazioni precise ed eleganti. Ed ecco ancora altre caratteristiche di personalità e temperamento del Personal Assistant:

• Forte etica del lavoro, affidabile, puntuale e onesto/a.
• E' una persona pratica ed efficiente.
• E' disponibile a lavorare nel weekend e di sera.
• Conosce e sa usare la tecnologia, è curioso.
• E' altamente organizzato, meticoloso, attento ai dettagli, scrupoloso.
• Sa lavorare in multitasking e sa muoversi per priorità.
• Ha un atteggiamento positivo, sa fare gioco di squadra.
• Ovviamente ad un personal assistant si richiede ottima padronanza della lingua inglese.
• Ha doti di problem solving, sa lavorare in modo indipendente come sa ricevere ordini e rispettare le scelte dei datori di lavoro.
• E' disponibile a viaggiare con la famiglia per prestare assistenza anche durante le trasferte.

Personal assistant in ambito business

Fino ad ora abbiamo parlato del family personal assistant ma questa figura può avere anche un ruolo di supporto dell'attività professionale di un manager. Un esempio è il personal assistant Ceo che una figura specifica di supporto ai Ceo delle aziende.

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Tutti i corsi sono personalizzabili in base alle esigenze e alle necessità del cliente.

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a cura di Carmen Vesci
Laboratorio per le coppie che aspettano il loro primo figlio durante il quale il genitore verrà portato a scoprire la differenza fondamentale tra l’autorità basata sui ruoli e la leadership basata sull'autorità personale e una comunicazione chiara.
Seminario sull'arte di dire no con la coscienza pulita.
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Laboratorio dedicato a future mamme alla ricerca dello spirito materno che ognuno ha dentro di sè.

a cura di Guendalina Baroni
Assistenza al neonato e alla famiglia.
Servizio di consulenza pre parto.
Servizio personal shopper.
Sistemazione cameretta.
Consulenza svezzamento.
Impostazione ritmo pappa-sonno.

Personal chef, lezioni di cucina, eventi e catering con Pietro Arlati

Cene private a domicilio, corsi di cucina, serate a tema, eventi e consulenza per organizzazione eventi con menu che partano dai gusti dei clienti.
Format adeguati alle esigenze prestando attenzione anche al tema delle allergie o intolleranze alimentari e alla presenza di bambini.

Inclusi:
materie prime
1 bottiglia vino
servizio
pulizia cucina

Personal chef, lezioni di cucina e catering con Luca Pizzocheri

Cene private, eventi culinari ad hoc, lezioni di cucina a domicilio su temi base o speciali.

Inclusi:
materie prime
servizio
pulizia cucina