Il termine "maggiordomo" evoca ancora oggi immagini d'epoca: livrea, candelabro, villa aristocratica. Nella realtà del 2026, quella figura esiste ancora — ma si chiama butler, lavora per famiglie UHNW in appartamenti di design nel centro di Milano o in ville con piscina sul lago di Como, e guadagna stipendi che pochissimi si aspetterebbero.
È anche, non a caso, uno dei profili più difficili da trovare sul mercato italiano.
Posizioni aperte
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Famiglia composta da 4 persone (due adulti, una bambina di 6 anni e una neonata di 4 mesi), con mamma presente in casa, ricerca una tata colf convivente.
Sistemazione:
Mansioni principali:
Altre informazioni:
Requisiti:
Offerta:
Inserimento previsto a breve.
Ricerchiamo per famiglia di 2 pax in Milano centro, un domestico/tuttofare per collaborazione a lungo termine.
La famiglia vive a Milano circa 5 mesi l’anno e soggiorna in Norvegia da metà giugno a metà agosto, insieme ai figli adulti. È richiesta disponibilità a trasferte e flessibilità negli spostamenti.
Mansioni principali:
Requisiti richiesti:
La patente è gradita ma non indispensabile. Costituisce titolo preferenziale il possesso di passaporto europeo.
Si offre contratto italiano a tempo indeterminato full time a Milano e live in, in Norvegia.
Eventuale possibilità di alloggio anche in Milano.
Inserimento immediato.
Retribuzione indicativa: €2.000/2.500 mensili (da valutare in base all'esperienza)
Per casa privata siamo alla ricerca di una colf da inserire con orario part time.
Orario di lavoro
Principali mansioni
Requisiti
Inserimento
Per una coppia residente a Milano, zona Dergano, ricerchiamo una colf affidabile, dinamica e curata, disponibile per un inserimento immediato.
La famiglia vive in un appartamento di circa 180 mq, situato al 22° piano di un grattacielo.
Orario di lavoro (20 ore settimanali):
Mansioni principali:
Requisiti:
Per una famiglia di 3 persone residente a Milano, zona Sempione, ricerchiamo una colf part-time affidabile e precisa per la gestione della casa.
La famiglia parla prevalentemente inglese o spagnolo, pertanto la conoscenza di una di queste lingue sarà considerata un requisito preferenziale.
Orario di lavoro:
Mansioni principali:
Requisiti:
Offerta:
Per una famiglia di 4 persone residente a Milano, zona Sant'Ambrogio, ricerchiamo una colf part-time affidabile, organizzata e autonoma per un incarico a tempo determinato.
Periodo di lavoro:
Orario di lavoro:
Mansioni principali:
Requisiti:
Importante famiglia composta da 4 persone è alla ricerca di una coppia di domestici conviventi con disponibilità a partire da settembre.
Mansioni principali:
Orario di lavoro:
Dal lunedì al venerdì (oppure fino al sabato mattina), indicativamente dalle 7:30 alle 21:30, con 3 ore di pausa durante la giornata. È prevista una turnazione che comprende 1 weekend lavorativo al mese.
In famiglia sono già presenti una colf full-time e una tata part-time pomeridiana, con cui sarà richiesto di collaborare.
Requisiti:
Per casa privata siamo alla ricerca di una colf da inserire con orario part time.
Orario di lavoro
Principali mansioni
Requisiti
Inserimento
Per famiglia privata composta da 3 persone ricerchiamo un Domestico/Tuttofare convivente.
La risorsa si occuperà di:
La famiglia dispone già di un altro collaboratore domestico convivente, anch'egli con appartamento dedicato.
Offerta:
Per azienda strutturata siamo alla ricerca di un domestico da inserire con contratto aziendale.
Orario di lavoro
Principali mansioni
Requisiti
Inserimento
Per una famiglia internazionale di origine turca, composta da quattro persone, siamo alla ricerca di una tata convivente con comprovata esperienza nella cura dei neonati.
La risorsa si prenderà cura di due gemelli di 2 mesi, garantendo assistenza quotidiana e supporto nella gestione della loro routine.
Requisiti
Offerta
La posizione è rivolta a candidate con una forte vocazione per la cura dell'infanzia, in grado di operare in un contesto familiare internazionale con professionalità e attenzione.
Per una famiglia internazionale di origine turca, composta da quattro persone, siamo alla ricerca di una tata convivente con comprovata esperienza nella cura dei neonati.
La risorsa si prenderà cura di due gemelli di 2 mesi, garantendo assistenza quotidiana e supporto nella gestione della loro routine.
Requisiti
Offerta
La posizione è rivolta a candidate con una forte vocazione per la cura dell'infanzia, in grado di operare in un contesto familiare internazionale con professionalità e attenzione.
Per una famiglia composta da 2 persone, con altro personale domestico già presente, siamo alla ricerca di una Colf/Governante affidabile, discreta e con esperienza nella gestione della casa.
Principali responsabilità:
Orario di lavoro:
Offerta:
Si richiedono esperienza nel ruolo, ottime capacità organizzative, riservatezza, cura dei dettagli e predisposizione al lavoro in team.
Per un'importante famiglia internazionale composta da 4 persone (nazionalità russa e britannica), cerchiamo una Colf esperta, affidabile e discreta da inserire con disponibilità immediata.
La risorsa entrerà a far parte di un team già strutturato di personale domestico e si occuperà principalmente della gestione della casa.
Principali mansioni:
Requisiti:
Orario di lavoro:
Offerta:
Famiglia di 4 persone con due bambine di 8 e 5 anni ricerca una tata colf convivente o full time per supporto nella gestione quotidiana della casa e dei bambini.
Mansioni principali:
Organizzazione e trasferte:
Requisiti:
Condizioni:
In caso di inserimento full-time non convivente orario di lavoro richiesto: 13:00 – 21:00 lun/ven
Inserimento in un contesto familiare sereno e collaborativo. Si ricerca una figura stabile e disponibile a seguire la famiglia negli spostamenti
Per distinta famiglia composta da 4 persone (genitori e due bambine di 8 e 5 anni), ricerchiamo una tata-colf part time da inserire a partire da settembre.
Sede di lavoro: Milano, zona Dateo
Orario di lavoro:
Dal lunedì al venerdì, dalle 14:30 alle 19:30 (25 ore settimanali)
Mansioni principali:
Requisiti richiesti:
Offerta:
Inizio previsto: Settembre
Per famiglia composta da 3 persone e un cane, ricerchiamo una tata-colf affidabile ed esperta per la cura di una bambina di 4 anni, che frequenta la Scuola Francese di Milano.
Sede di lavoro: Milano, zona Segesta
Orario di lavoro:
Mansioni principali:
Requisiti richiesti:
Offerta:
Inizio previsto: settembre
Ricerchiamo per famiglia composta da 3 adulti e 2 gatti una colf referenziata per collaborazione stabile a tempo pieno.
Orario di lavoro:
Mansioni principali:
Requisiti:
Offerta:
Si richiedono referenze verificabili.
Famiglia italo-americana composta da 7 persone, residente in Montecarlo (FR), ricerca una House Manager convivente con esperienza per la gestione completa della residenza e del personale domestico.
Condizioni:
Responsabilità principali:
Requisiti:
Offerta:
Si ricerca una figura altamente affidabile, autonoma e orientata a una collaborazione stabile nel lungo periodo.
Famiglia composta da 2 persone, con villa privata in Sala Baganza (PR), ricerca una governante convivente per gestione completa della proprietà.
La villa è di circa 450 mq su più livelli con parco e piscina. E' già presente un custode/giardiniere e una collaboratrice part-time dedicata allo stiro.
La candidata selezionata dovrà:
La candidata deve avere:
Offerta:
Si ricerca una figura stabile, referenziata e orientata a una collaborazione di lungo periodo.
Famiglia composta da una sola persona, ricerca un domestico affidabile e professionale per gestione completa dell’abitazione.
Orario di lavoro:
Mansioni:
Requisiti:
Disponibilità:
Offerta:
Famiglia composta da papà e due bambini (4 e 10 anni) ricerca una tata giovane, affidabile e affettuosa.
Orari di lavoro:
Mansioni:
Requisiti:
Offerta:
Famiglia privata composta da una signora giovane e indipendente e un cane bassotto, ricerca una collaboratrice domestica convivente (live-in).
Mansioni richieste:
Offerta:
Si richiede esperienza nel ruolo, affidabilità e amore per gli animali.
Cercasi coppia domestici in Milano Brera per famiglia italiana (5 persone: ragazzi di 10, 14 e 15 anni) con labrador, in casa grande su due livelli
Richiesta conoscenza italiano e inglese, e la patente di guida.
Mansioni:
* Lui: guida, accompagnamento figli, supporto gestione casa, spesa, commissioni, servizio a tavola
* Lei: cura della casa, ottima cucina anche per ospiti, gestione guardaroba
È presente già un autista di supporto.
Alloggio: camera con bagno in zona separata della casa.
Ferie generalmente nel mese di dicembre.
Riposo: sabato pomeriggio e domenica tutto il giorno
Periodo estivo richiesta trasferta a Sabaudia (RM), dove c'è anche il supporto di 2 persone full time.
Stipendio da valutare
Famiglia composta da 5 persone (figli in età scolastica) ricerca una figura di tata/colf fissa convivente.
Mansioni principali:
Pulizia della casa
Stiro e cura del guardaroba
Preparazione pasti (richiesta buona capacità in cucina per famiglia)
Supporto occasionale con la bambina più piccola di 3 anni, in assenza della tata pomeridiana
Requisiti:
Buona conoscenza della lingua italiana
Esperienza nel ruolo presso famiglie
Affidabilità, discrezione e autonomia nella gestione domestica
Disponibilità a trasferte estive
Offerta:
Contratto di assunzione a tempo indeterminato - live in 54 ore settimanali
Alloggio in appartamento separato nello stesso palazzo
Retribuzione: €1400 – €1600, in base all’esperienza
Cerchiamo colf per famiglia di 3 pax in Verona.
Contratto: 20 ore settimanali da dividersi su 3 mattine
Mansioni: pulizia e cucina
Richiesta esperienza precedente e preferibilmente madrelingua italiana.
Stipendio: 1.100 / 1.200 € al mese.
Cercasi domestico/a tuttofare full time a Milano centro per famiglia (lei norvegese, lui americano) di 2 persone.
Disponibilità da subito. Vivono a Milano per 5 mesi l’anno; da metà giugno a metà agosto soggiorno in Norvegia (live in, qui ci sono anche i figli grandi).
Richiesta disponibilità a trasferte.
Mansioni: pulizia casa, cucina familiare, spesa, lavanderia e stiro.
Necessario inglese fluente.
Contratto italiano
Stipendio: €2.000/mese
Si ricerca tata/colf, età massima 45 anni, per famiglia italo/americana con 5 figli in Milano.
Requisiti: Patente di guida; Passaporto europeo; Libera da impegni familiari; Flessibilità e disponibilità a viaggiare
Mansioni principali: Cura di due bambini (4 e 7 anni) quando sono a Milano (3 mesi l’anno o quando sono in trasferta 2 mesi l’anno); Gestione della casa di Milano; Preparazione pasti quando ci sono
Condizioni: contratto full time
Offerta: Retribuzione: €1.500
Famiglia composta da 2 adulti e un cane di piccola taglia, residente in casa singola, si ricerca una colf full-time.
La famiglia è supportata da una collaboratrice domestica part-time dedicata alla pulizia della casa.
Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, dalle 09.00 alle 19.00 - Eventuale disponibilità il sabato mattina, quando la signora è presente.
Mansioni principali: stiro, preparazione dei pasti, apparecchiatura della tavola, spesa, eventuale passeggiata col cane.
È gradita la disponibilità a effettuare trasferte estive brevi (di alcuni giorni) in Versilia, qualora possibile.
Inizio previsto: settembre
Retribuzione da valutare in base all'esperienza.
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For many families, summer means temporary relocations, guests, travel, and new daily rhythms. Whether it’s a villa in a holiday destination or a period spent on a private yacht, managing domestic staff during the summer requires careful planning, targeted selection, and strong adaptability.
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In questo articolo parleremo della figura dell'house manager, le sue caratteristiche, il profilo e come trovarlo. Mentre il personal assistant è una figura di supporto alla persona, possiamo dire che l'house manager è invece la figura specifica centrata sulle proprietà immobiliari, la gestione di case e il loro management.
Non è facile dare un perimetro alle mansioni che l'house manager svolge o può svolgere; questo dipende da molti fattori come:
Nel caso in cui il manager delle proprietà debba anche gestire il personale domestico e di cucina è chiaro che diventeranno necessarie capacità particolari ed esperienza nella gestione dei dipendenti. Se l'house manager gestisce più proprietà (e perché no in nazioni diverse o in luoghi lontani tra loro) dovrà essere una persona disponibile a viaggiare e capace di lavorare sotto stress.
Le mansioni dell'house manager così come del maggiordomo (in inglese Butler) vengono descritte in maniera precisa dall’"International Guild of Professional Butlers". È importante notare come le mansioni di un manager della proprietà possono coincidere con le mansioni richieste ad un manager di un hotel.
Per questo motivo le associazioni dei professionisti della gestione delle case si occupano di formare personale sia destinato all'ambiente alberghiero che a quello privato. Per fare un esempio la "Professional English Butler" forma personale che poi è stato posizionato presso hotel di alto rango come Sheraton hotel, Regent, Bellagio (Las Vegas) ecc. ecc.
Ma torniamo al titolo di questo capitolo e cioè quali sono le mansioni dell'house manager; in linea di massima ecco una lista di mansioni:
Quando l'house manager ha un ruolo di coordinamento del personale domestico sarò anche responsabile di:
Qual è quindi la differenza sostanziale tra l'house manager e il maggiordomo? Il punto cruciale che definisce la differenza tra questi due ruoli é il fatto che mentre il maggiordomo è concretamente attivo è coinvolto nei lavori comuni l'house manager ha un ruolo di coordinamento di amministrazione. Infatti l'house manager è anche responsabile per quanto riguarda la gestione amministrativa del personale domestico di ferie e permessi, delle buste-paga e della malattia dei dipendenti.
All'house manager sono richieste soft skill particolari e grande intelligenza emotiva ecco alcune caratteristiche:
L'House Manager ha capacità e conoscenze che non sono molto diverse da quelle di un manager di azienda; sia dal punto di vista prettamente manageriale che tecnologico che da quello delle soft skills, come abbiamo visto sopra.
Capacità di problem solving, capacità di lavorare per obiettivi, l'house manager è geniale, pronto, intraprendente, industrioso, fine. Anche le capacità di leadership sono importanti e l'orientamento a lavorare in modo autonomo.
Alcuni requisiti tecnologici sono la capacità di utilizzare software di gestione, Excel, lavorare in cloud per condividere con datori di lavoro informazioni, calendari e novità.
Come abbiamo spiegato precedentemente il ruolo dell'house manager abbraccia una forbice di possibilità molto ampia.
Può essere una persona dedita ad una singola proprietà con ruoli tutto sommato semplici e delineati oppure può essere il manager di più proprietà sparse nel mondo ognuna delle quali con personale domestico e necessità complesse.
Per questo motivo il background di un house manager può essere esperienziale come anche universitario. Facciamo l'elenco giusto per chiarezza:
Malgrado normalmente l'house manager lavori a tempo pieno per il datore di lavoro e per le sue proprietà può succedere di averne bisogno per un tempo limitato.
I casi sono i più svariati: una casa da amministrare in attesa di essere venduta, una casa poco utilizzata in uno specifico periodo, una casa su cui si stanno effettuando lavori e nuovi progetti.
Sappiamo per esperienza che quando un house manager inizia a collaborare con successo per un datore di lavoro diventa automaticamente una figura chiave la cui collaborazione difficilmente viene interrotta.
Allure Milano si occupa di selezione e recruiting di House manager qualificati e referenziati; ci occupiamo anche di formare il personale per istruirlo sulle specifiche esigenze del cliente.
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Personal assistant
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Un Personal Assistant per la famiglia e i privati
Il personal assistant nella famiglia è una figura chiave con un largo range di responsabilità in ambito domestico. Come vedremo in questo articolo il personal assistant è parte dello staff domestico può avere ruoli nella gestione dei bambini, della casa, del parco auto, degli impegni privati, delle vacanze, della gestione degli ospiti per uno o più componenti della famiglia. Scopri anche la figura dell'House Manager.
E difficile circoscrivere le mansioni dell'assistente di famiglia proprio perché ogni famiglia può decidere di delegare solo alcune o tante responsabilità fino arrivare alla gestione del denaro e del budget mensile. Possiamo immaginarlo come un maggiordomo evoluto dell'era moderna. Può essere sia un uomo che una donna l'importante è che abbia particolari caratteristiche di empatia, organizzazione, capacità di rispettare la privacy pur essendo sempre presente e a disposizione.
Uno dei ruoli fondamentali del personal assistant in ambito familiare è sicuramente quello della gestione dei bambini. Ma quali sono le differenze tra un personal assistant e un babysitter?
Il personal assistant detto anche assistente familiare assume ruoli e responsabilità che vanno oltre la semplice assistenza dei bambini. La principale differenza tra un personal assistant è una Tata o babysitter è che i personal assistant non aiutano solo i bambini ma anche i genitori nel loro ruolo. Il personal assistant in relazione alla gestione dei bambini avrà una varietà di compiti che lo fanno diventare una soluzione perfetta per le famiglie impegnate. immaginiamo quindi un assistente personale come quello che hanno manager e imprenditori e una babysitter unite in una sola figura. Inoltre non è facile capire che se un genitore è molto impegnato e ha più tempo libero grazie al suo personal assistant questo si tradurrà in più tempo con i propri figli. Un'altra differenza tra un baby sitter è un personal assistant è che mentre il babysitter si occupa di custodire i bambini a casa e di svolgere poche altre mansioni un personal assistant si può occupare di portare a scuola i bambini, di portarli dal dottore nonché di portare il bambino ai corsi a cui è iscritto come in piscina o a karate.
Alcune persone particolarmente impegnate nella società e con una gestione del tempo critica possono trarre beneficio dall'essere assistiti da un personal assistant degli impegni privati. Alcune delle mansioni di un assistente personale in ambito prettamente privato sono:
Il family personal assistant come ormai chiaro lavora a stretto contatto con la famiglia e i suoi componenti.a lui sono richieste doti e caratteristiche caratteriali molto particolari.
Il personal Assistant ha la capacità di mantenere la riservatezza ed essere ultra discreto. I componenti della famiglia devono poter fidarsi ciecamente e questa dote si costruisce nel tempo con atteggiamenti idonei.
Egli mantiene la massima riservatezza e non rivela mai informazioni relative ai suoi datori di lavoro. Dimostra un'eccellente etichetta e-mail, comunicazioni precise ed eleganti. Ed ecco ancora altre caratteristiche di personalità e temperamento del Personal Assistant:
Fino ad ora abbiamo parlato del family personal assistant ma questa figura può avere anche un ruolo di supporto dell'attività professionale di un manager. Un esempio è il personal assistant Ceo che una figura specifica di supporto ai Ceo delle aziende.
Un personal assistant in ambito professionale si occupa di:
Anche in questo caso si richiede sempre massima discrezione e riservatezza, disponibilità a viaggiare e ad assistere il manager in trasferte complesse.
E' richiesta la conoscenza del pacchetto di office, dell'uso della tecnologia in generale e una predisposizione alla soluzione di questioni burocratiche e amministrative.
I Vip e le celebrità sono un'altro tipo di figura che fa spesso uso di un'assistente personale. In questo caso il ruolo del personal assistant per le celebrità si sposta molto sulla parte di gestione appuntamenti, impegni personali, agenda, contatti. Un personal assistant per i VIP può avere anche forti competenze nel management e diventare un vero e proprio manager e consigliere in grado di gestire i contratti; può dare consigli che vanno dalla scelta dell'outfit per una festa alla decisione di partecipare o no ad eventi o programmi televisivi. Anche nella moda alcuni personaggi famosi fanno uso di un personal assistant.
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